(Teleborsa) – , compagnia petrolifera statunitense, ha annunciato il suo Corporate Plan fino al 2030, che intende sfruttare il set unico di vantaggi competitivi e opportunità della società per creare un significativo upside potenziale per gli azionisti.
Nei prossimi sei anni, l’azienda prevede di generare altri 20 miliardi di dollari in potenziale di guadagni e 30 miliardi di dollari in potenziale di flusso di cassa. Prevede di aumentare i guadagni a un CAGR del 10% e il flusso di cassa all’8% e ha in programma di ottenere altri 7 miliardi di dollari in risparmi sui costi strutturali semplificando i processi aziendali, ottimizzando le catene di fornitura, migliorando ulteriormente i processi di turnaround della manutenzione e modernizzando i sistemi di gestione dei dati e delle tecnologie informatiche.
L’approccio di allocazione del capitale della società dà priorità a investimenti con vantaggi competitivi, ad alto rendimento e a basso costo di fornitura. Nel 2025, la società prevede che le spese in conto capitale in contanti saranno comprese tra 27 e 29 miliardi di dollari, riflettendo il primo anno completo di Pioneer nel portafoglio e gli investimenti per creare nuove attività con capex di base che rimangono stabili. Dal 2026 al 2030, il capex di base è costante, mentre la crescita del capex è guidata da opportunità vantaggiose e a lungo termine in nuove attività e da alcuni grandi progetti in fase iniziale nelle attività tradizionali della società.
La produzione complessiva di petrolio e gas dovrebbe raggiungere i 5,4 milioni di bpd, con un aumento di circa il 18% rispetto agli attuali 4,58 milioni di bpd.
“Fino al 2030, prevediamo di distribuire circa 140 miliardi di dollari in progetti importanti e nel programma di sviluppo del bacino del Permiano – ha commentato il CEO Darren Woods – Prevediamo che questo capitale genererà rendimenti superiori al 30% nel corso della vita degli investimenti. I solidi rendimenti degli investimenti hanno guidato 42 anni consecutivi di crescita annuale dei dividendi, un’affermazione che solo il 4% dell’S&P 500 può fare. Ecco perché, quando elenchiamo le nostre priorità di allocazione del capitale, investire in una crescita accrescitiva viene sempre prima“.
La crescita del flusso di cassa e degli utili genera altri 165 miliardi di dollari di liquidità in eccesso nel periodo del piano, determinando maggiori distribuzioni agli azionisti. ExxonMobil ha aumentato il suo dividendo annuale per azione per 42 anni consecutivi e ha recentemente aumentato il suo dividendo trimestrale di 4 centesimi per azione a partire da questo trimestre. La società continua a prevedere di riacquistare azioni a un ritmo annuale di 20 miliardi di dollari nel 2025 e ha annunciato piani per altri 20 miliardi di dollari di riacquisti di azioni nel 2026, ipotizzando condizioni di mercato ragionevoli.
