(Teleborsa) – Il numero di offerte di lavoro negli Stati Uniti è sceso a 9,82 milioni nell’ultimo giorno lavorativo di maggio 2023, in calo dai 10,32 milioni del mese precedente e inferiore ai 9,94 milioni attesi dagli analisti. È quanto rilevato dal Report JOLTS dell’U.S. Bureau of Labor Statistics americano, che misura le posizioni di lavoro aperte (Job Openings) e altre metriche del mercato del lavoro.
A maggio, le offerte di lavoro sono diminuite maggiormente in health care and social assistance (-144.000) e finance and insurance (-139.000) e sono aumentate di più in educational services (+45.000) e state and local government education (+37.000).
Nel corso del mese, il numero di assunzioni e le uscite totali sono cambiate poco, rispettivamente a 6,2 milioni e 5,9 milioni. All’interno delle uscite, sono aumentate le dimissioni (4 milioni), mentre sono stati pressoché stabili i licenziamenti (1,6 milioni).
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